“De ideale manier om van twee kanten te proeven of er een match is”

Het succesverhaal van Co Accountants  Tilburg heeft veel jong talent, maar hoe sla je als lokale ondernemer de brug tussen de theorie uit de collegebanken en de dagelijkse praktijk? Ik ging in gesprek met Ronald van Co Accountants over hun ervaring met werkstudent Casper via Jobs with Impact. Geen vinkjes zetten in een online tool, maar het vak écht begrijpen en leren. Voor Co Accountants dé manier om een jong talent stap voor stap mee te laten groeien in het bedrijf.

De student in kwestie  Casper is derdejaars International Business Administration student, die aan de slag is gegaan bij Co Accountants als werkstudent. Hij werkt hier 16 uur per week als assistent accountant. Als werkstudent ondersteunt hij bij het samenstellen en controleren van jaarrekeningen en andere verantwoordelijkheden. Verder mag hij ook mee naar de klant met ervaren medewerkers om zo direct kennis op te doen. 

Geen klikwerk, maar écht het vak leren

Bij Co Accountants geloven ze er niet in om studenten alleen saai en repeterend werk te geven. In plaats van een online tool waarbij beginnende werkstudenten alleen maar hoeven te klikken en slepen, pakken ze het heel anders aan bij Co Accountants. "Wij proberen hem echt mee te nemen in het vak," vertelt Ronald enthousiast. De basiskennis is er dankzij zijn opleiding, maar het échte werk leert hij nu in de praktijk. Door samen kritisch naar de cijfers te kijken en hem te vragen hoe hij iets heeft aangepakt, leert Casper super snel de diepte in te gaan.

Samen sparren en kritisch blijven kijken

Het mooie aan deze samenwerking is de open communicatie en de ruimte om te blijven leren. Casper werkt zo'n twee dagen per week en er is altijd ruimte om samen te sparren. "Dan gaan we even zitten en bespreken we waar hij tegenaan loopt en hoe we dat kunnen oplossen." Juist die korte feedbackmomenten zorgen ervoor dat wij allebei scherp blijfven en en Casper zich blijft ontwikkelen. Natuurlijk kost het in het begin wat tijd om iemand goed in te werken en komen er soms uitdagingen kijken bij een nieuwe generatie. Denk bijvoorbeeld aan het kritisch omgaan met AI-tools zoals ChatGPT. Maar door daar vanaf het begin aandacht aan te besteden, groeit een student uit tot een professional die niet alleen het vak goed snapt, maar ook weet hoe je verantwoord en slim te werk gaat. 

Investeren in de toppers van morgen

Voor Co Accountants is het inzetten van een werkstudent een strategische zet voor de toekomst. Het is de unieke kans om te kijken of er een langdurige klik is, zonder dat beide partijen meteen vastzitten aan grote verplichtingen. Doordat de werkstudent twee dagen per week mee werkt op kantoor, leer je elkaar goed kennen, ontdek je hoe het is om samen te werken en voordat je het weet is die student uitgegroeid tot een collega die meteen aan de slag kan zodra het diploma op zak is. 

De gouden tip: Durf die tijd te investeren

Twijfel je nog of een werkstudent wel in jouw planning past? Het advies vanuit Ronald voor kleine lokale ondernemers is helder: ja, het kost in het begin wat tijd om iemand wegwijs te maken, maar de energie en de hulp die je ervoor terugkrijgt zijn het helemaal waard. Met de juiste begeleiding en een flinke dosis enthousiasme groeit zo'n student binnen no-time uit tot een onmisbare kracht op de werkvloer. Het is een win-win situatie!